Specjalista ds. prawnych (prawo pracy) w Biurze Prawnym

Liczba etatów: 1  (umowa na czas określony)

Wymiar etatu: 1

Miejsce wykonywania pracy:

Państwowy Instytut Geologiczny – Państwowy Instytut Badawczy, ul. Rakowiecka 4, 00-975 Warszawa

Opis stanowiska:

• udziela porad prawnych i wydaje opinie prawne oraz interpretuje obowiązujące przepisy prawne dotyczące prawa pracy oraz prawa cywilnego,
• przygotowuje projekty pisemnych odpowiedzi na interpelacje, zapytania i wnioski o opinie odnoszące się do zagadnień związanych z interpretacją przepisów ustawy prawa pracy, aktów wykonawczych do tej ustawy oraz prawa cywilnego, a także analizuje orzeczenia sądów powszechnych pod kątem oceny ich wpływu na wykładnię i stosowanie prawa w Instytucie,
• występuje na podstawie pełnomocnictwa udzielonego przez Dyrektora przed sądami powszechnymi (w sprawach z zakresu prawa pracy) lub organami administracji publicznej oraz przygotowuje projekty pism w tym zakresie,
• współpracuje z komórkami organizacyjnymi Instytutu w zakresie rozwiązywania bieżących problemów prawno-administracyjnych, w tym przygotowuje projekty dokumentów,
• sprawdza pod względem formalno-prawnym projekty oświadczeń pracodawcy składanych pracownikowi, umów, pisma oraz inne dokumenty (m.in. układy zbiorowe, regulaminy pracy), a także opracowuje i zmienia ich teksty.

Oferujemy:

• umowę o pracę;
• stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej,
• wynagrodzenie oparte o przepisy Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy PIG-PIB,
• elastyczny czas pracy (rozpoczęcie pracy w godz. 6-10),
• benefity pozapłacowe (opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe oraz kartę Multisport),
• rozbudowany pakiet socjalny;
• możliwość rozwoju zawodowego, udział w szkoleniach.

Wymagane dokumenty:

• cv wraz z oświadczeniem kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (wg wzoru podanego poniżej);
• list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje,
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.

Miejsce i sposób składania dokumentów:

Listownie na adres:

Państwowy Instytut Geologiczny - Państwowy Instytut Badawczy ul. Rakowiecka 4 00-975 Warszawa

Dział Spraw Personalnych

z dopiskiem: „Rekrutacja na stanowisko specjalisty ds. prawnych (prawo pracy)” z podaniem imienia i nazwiska w lewym górnym rogu.

Osobiście:

w kancelarii ogólnej, pokój nr 1, w godz. 08:15–16.15 w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Rekrutacja na stanowisko specjalisty ds. prawnych (prawo pracy)” z podaniem imienia i nazwiska w lewym górnym rogu.

Mailowo za pomocą przycisku do aplikowania wpisując w temacie „Rekrutacja na stanowisko specjalisty ds. prawnych (prawo pracy)”

Oferty należy składać do dnia 15 października 2021 r.

Inne informacje:

• kandydaci są proszeni o podanie numeru telefonu i adresu poczty elektronicznej,
• wszystkie wymagane oświadczenia należy własnoręcznie podpisać,
• po zakończeniu procesu rekrutacji dokumenty złożone przez kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni, zostaną komisyjnie zniszczone,
• zastrzegamy sobie prawo kontaktu z wybranymi osobami,
• dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 22 45 92 2725 lub 22 45 92 685,
• dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły do Działu Spraw Personalnych w terminie ustalonym w ogłoszeniu.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe prawnicze (tytuł magistra prawa),
• 5- letnie doświadczenie na podobnym stanowisku lub 2-letnie w obsłudze prawnej związanej z prawem pracy,
• znajomość obsługi pakietów biurowych MS Office oraz programów informacji prawnej,
• umiejętność organizacji pracy własnej,
• znajomość przepisów prawa pracy, aktów wykonawczych do tej ustawy oraz prawa cywilnego,
• umiejętność analitycznego myślenia,
• umiejętność formułowania wypowiedzi pisemnych,
• umiejętność interpretacji przepisów prawnych.

Dodatkowe kwalifikacje i umiejętności:

• doświadczenie co najmniej 3 lata w obszarze prawa pracy,
• doświadczenie zawodowe co najmniej 2 lata w administracji publicznej,
• umiejętność przygotowania pism procesowych w postępowaniu cywilnym w sprawach z zakresu prawa pracy.