Manager ds. promocji

Twój zakres obowiązków

• Współpraca z agencjami reklamowymi i innymi zewnętrznymi dostawcami usług przy tworzeniu materiałów promocyjnych oraz towarów handlowych
• Zarządzanie obiegiem i archiwizacją materiałów promocyjnych
• Współpraca z jednostkami wewnętrznymi firmy: działem PR, sprzedaży, sportu, finansów, prawnym oraz organizacyjnym
• Zapewnienie wysokiej jakości merytorycznej prowadzonych działań promocyjnych zgodnie z obowiązującymi wewnętrznymi procedurami
• Wdrażanie świadczeń marketingowych podczas dnia meczowego
• Organizacja eventów Klubowych
• Kreowanie polityki reklamowo-promocyjnej
• Kreowanie wydarzeń i inicjatyw promocyjnych, konkursów
• Kreowanie i wdrażanie działań promocyjnych produktowych klubowych
• Organizacja wydarzeń promocyjnych i eventów klubowych
• Inicjowanie konkursów w mediach społecznościowych
• Nadzór nad pracami związanymi z funkcjonowaniem Sektora Szkolnego i Rodzinnego
• Realizacja świadczeń marketingowych wynikających z zawartych umów
• Organizacja wydarzeń promocyjnych
• Dbanie o dobry wizerunek Klubu
• Wykonywanie innych zadań zleconych przez bezpośredniego przełożonego oraz Zarząd

To oferujemy

• Zatrudnienie  na okres próbny w oparciu na umowę zlecenie na 3 miesiące, kolejno umowę o pracę na czas określony (1 rok), z możliwością przedłużenia współpracy
• Możliwość budowania doświadczenia zawodowego w ogólnopolskiej marce jaką jest Wisła Kraków
• Możliwość udziału w wybranych szkoleniach wewnętrznych oraz wybranych zewnętrznych
• Realizację odpowiedzialnych zadań w dynamicznym środowisku
• Atmosferę pracy opartą na szacunku, profesjonalizmie i życzliwości
• Czynny udział przy organizacji meczów I drużyny TS Wisły Kraków SA
• Niezapomniane wspomnienia z R22!

Nasze wymagania

• Chęć rozwoju zawodowego w środowisku sportowym
• Gotowość do nabywania wiedzy merytorycznej z obszaru marketingu w klubie sportowym
• Dyspozycyjność do pracy także w weekendy (zależy od terminarza rozgrywek)
• Umiejętność prowadzenia  projektów i organizowania własnej pracy
• Proaktywne podejście do pracy zespołowej i zarządzania projektami
• Umiejętność kreatywnego myślenia
• Łatwość nawiązywania kontaktów
• Umiejętność komunikowania się zarówno online jak i offline
• Zaangażowanie, kreatywność i umiejętność pracy przy zdefiniowanych czasowo harmonogramach
• Dobra znajomość języka angielskiego
• Bardzo dobra znajomość obsługi komputera (MS Office: Outlook, Excel, Word, Power Point)
• Czynne prawo jazdy kat. B