Pracownik administracyjno-biurowy

Obecnie szukamy osoby, która wesprze nas w codziennych pracach administracyjnych.

Główne obowiązki osoby na tym stanowisku:

• Obsługa dokumentacji  i korespondencji administracyjnej

• Wystawianie dokumentów sprzedażowych

• Prowadzenie ewidencji kosztów i przychodów

• Przygotowywanie dokumentacji dla księgowości oraz HR

• Bieżąca współpraca z pracownikami i wszystkimi działami firmy

• Wsparcie w organizacji wyjazdów służbowych i eventów firmowych

• Planowanie i realizacja zaopatrzenia administracyjno-biurowego 

• Inwentaryzacja sprzętu firmowego

• Dbanie o dobrą atmosferę i pozytywny wizerunek firmy

• Samodzielne koordynowanie i realizacja zadań zlecanych przez przełożonego

Oferujemy:

• Wynagrodzenie wysokości 2800 - 3500 brutto w oparciu o umowę zlecenie

• Pracę w przyjaznym zespole w komfortowym biurze na Saskiej Kępie

• Możliwość pracy częściowo zdalnej w razie potrzeby

• Wdrożenie w nowe obowiązki i wsparcie w trakcie ich realizacji

• Opieka medyczna (Medicover lub LuxMed do wyboru)

• Lekcje angielskiego

• Korzystanie z kortów do squasha bez opłat

• 50% dofinansowanie do karty Fitsport

• Niekorporacyjna atmosfera

więcej o nas na przeczytasz na 

• netinteractive.co

• facebook.com/NetInteractiveCompany

• instagram.com/netinteractive.co

Chcesz dołączyć do naszego zespołu?

Prześlij swoje CV poprzez przycisk aplikowania z adnotacją : „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 27.08.1997r. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 923 ze zm.”

JAK WYGLĄDA PROCES REKRUTACJI:

1. Po otrzymaniu aplikacji skontaktujemy się z osobami, które spełniają kryteria zawarte w ogłoszeniu z prośbą o wypełnienie krótkiej ankiety.

2. Kolejnym etapem będzie rozmowa telefoniczna z HR dot. oczekiwań, kwalifikacji i dotychczasowego doświadczenia + ewentualna możliwość zlecenia dodatkowego zadania weryfikującego kompetencje kandydata.

3. Wybranych kandydatów zaprosimy na kolejne spotkanie, dotyczące wstępnej wizji współpracy. 

Decyzję o zatrudnieniu chcemy podjąć najdalej do końca września, tak by w październiku rozpocząć współpracę z nowa osobą.

Potrzebne umiejętności i doświadczenie:

• Wykształcenie min. średnie 

• Mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku

• Dobra znajomość pakietu MS Office i Arkuszy Google oraz obsługi urządzeń biurowych

• Przyjazne nastawienie oraz otwarta i szczera komunikacja

• Umiejętność samodzielnej organizacji pracy (planowanie, koordynacja działań, wyznaczanie priorytetów, terminowość, sumienność)

• Orientacja na jakość, dbałość o szczegóły, skrupulatność oraz odpowiedzialność za powierzone zadania

• Język angielski na poziomie min.B2