Talent Acquisition Specialist in IT

Dołącz do 9 – osobowego zespołu składającego się ze Specjalistów ds. Rekrutacji oraz Specjalistów Talent Acquisition. Na co dzień zajmujemy się aktywnym pozyskiwaniem kandydatów technicznych. Pracując z nami zyskujesz dostęp do profesjonalnych narzędzi rekrutacyjnych, możliwość kontaktu z managerami technicznymi, biznesowymi oraz doświadczonymi rekruterami, szeroki pakiet szkoleń i gruntowne wdrożenie w IT. Jesteśmy doświadczonym zespołem, który wzajemnie się motywuje i celebruje wspólnie spędzany czas? W Sii stawiamy na zaufanie, współpracę zespołową i dobrą atmosferę pracy.

• Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem najlepszych technik rekrutacyjnych i sourcingowych (networking, headhunting, Boolean Search) – zapewniamy dostęp do płatnych portali i najlepszych narzędzi na rynku
• Przeprowadzanie screeningów z pozyskanymi kandydatami, weryfikowanie kompetencji, oczekiwań projektowych i technologicznych
• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla kandydatów, którzy mają już historię rekrutacyjną w Sii
• Bliska współpraca z Hiring Managerami- zbieranie potrzeb rekrutacyjnych, proponowanie odpowiednich kandydatów, monitorowanie postępów w procesach rekrutacyjnych
• Zapewnianie Candidate Experience na najwyższym poziomie w trakcie całego procesu rekrutacji- udzielanie terminowego feedbacku, stały kontakt z kandydatem w trakcie procesu rekrutacyjnego
• Wybór i testowanie nowych narzędzi oraz platform służących pozyskiwaniu kandydatów
• Uczestnictwo w szkoleniach technicznych i zwiększanie wiedzy technicznej, która umożliwi sprawne prowadzenie nawet najtrudniejszych poszukiwań

Dlaczego warto do nas dołączyć?

• Najlepsze Miejsce Pracy od 2015
  to dzięki opiniom pracowników otrzymujemy tytuł i wdrażamy nowe pomysły
• Dziesiątki fascynujących projektów
  dla prestiżowych marek z całego świata w różnorodnych technologiach
• Stabilność zatrudnienia
  Kończy się Twój projekt? Chcesz go zmienić? Znajdziemy Ci nowy! Mamy do tego aplikację – Job Changer
• Stabilność finansowa
  1 MLD PLN przychodu, brak długów, status preferowanego dostawcy u wielu klientów
• Stawiamy na Twój rozwój
  meetupy, webinary, platforma szkoleniowa i blog technologiczny – Ty wybierasz
• Ponad 5 000 ekspertów
  od których możesz się uczyć i dzielić doświadczeniem
• 500 000 PLN rocznie na Twoje pomysły
  taką kwotą wspieramy pasje i akcje wolontariackie naszych pracowników
• Bogaty pakiet benefitów
  prywatna opieka zdrowotna, platforma MyBenefit, zniżki na samochody i więcej
• Komfortowe miejsce pracy
  pracuj w naszych biurach klasy A lub zdalnie
• Przyjazna kadra menadżerska
  szybki proces decyzyjny, wszyscy jesteśmy na „ty”
• Autentyczne wartości
  to nie puste słowa, kierujemy się nimi każdego dnia
• Fantastyczna atmosfera
  stworzona przez wszystkich Sii Power People

• Wykształcenie wyższe lub w trakcie ostatnich lat studiów, mile widziane na kierunkach: psychologia, socjologia, zarządzanie zasobami ludzkim
• Min. 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w pracy w dziale rekrutacji
• Umiejętność przyciągania i budowania zaangażowania Kandydata
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (minimum na poziomie B2)
• Pozytywne nastawienie, ambicja, umiejętność pracy w zespole
• Chęć rozwoju w obszarze rekrutacji w sektorze IT
• Dostępność do pracy na cały etat (2-3 dni w tygodniu możliwy home office)

Zainteresowała Cię ta oferta?