Specjalista ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków:

• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych
• Wielokanałowe poszukiwanie i pozyskiwanie kandydatów (Direct Search, Social Media)
• Redagowanie ogłoszeń rekrutacyjnych 
• Prowadzenie wywiadów telefonicznych oraz spotkań rekrutacyjnych 
• Monitorowanie rynku pracy pod względem nowych rozwiązań w obszarze rekrutacji 
• Współpraca z kandydatami i managerami działów na każdym etapie procesu rekrutacyjnego
• Uczestnictwo w zewnętrznych wydarzeniach employer brandingowych 
• Budowanie pozytywnego i profesjonalnego wizerunku firmy

Co oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się Spółce z wieloletnim doświadczeniem 
• Pracę w uczciwej, pro-ekologicznej instytucji 
• "Niekorporacyjną", przyjazną atmosferę 
• Udział w ambitnych projektach
• Samodzielne stanowisko
• Opiekę medyczną po okresie próbnym
• Umowę o pracę
• Niezbędne narzędzia do wykonywania obowiązków służbowych (telefon, komputer)

Czego wymagamy:

• Doświadczenie w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych 
• Umiejętność prowadzenia rozmów rekrutacyjnych 
• Znajomość zagadnień dotyczących selekcji i rekrutacji, oceny i rekomendacji kandydatów, systemów i kanałów rekrutacji
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne, skuteczność, dokładność, inicjatywa i zaangażowanie
• Znajomość pakietu MS Office