Pracownik ds. administracji personalnej z j. ukraińskim/rosyjskim

Zadania:

• Wystawianie świadectw pracy i innych dokumentów pracowniczych związanych z przebiegiem zatrudnienia
• Obsługa pracowników (w języku polskim i ukraińskim/rosyjskim)
• Praca z dokumentacją (w tym monitorowanie legalności pracy pracowników)
• Współpraca z działem rekrutacji w procesie zatrudniania cudzoziemców
• Praca w systemie administracyjnym (Navision)
• Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej

Oferujemy:

• Pracę na samodzielnym stanowisku w dynamicznym projekcie dającym liczne możliwości rozwoju
• Wsparcie merytoryczne i szeroką bazę wiedzy
• Dołączenie i współtworzenie nowo powstającego zespołu
• Atrakcyjne wynagrodzenie z możliwością uzyskania premii
• Dodatkowe benefity (karta Multisport, opieka medyczna)
• Stabilne zatrudnienie

Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Oferta pracy tymczasowej.

Szukamy kandydatów, którzy:

• Posługują się językiem polskim oraz ukraińskim lub rosyjskim
• Cechują się dokładnością i odpowiedzialnością
• Mają wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne
• Znają pakiet MS Office (w szczególności MS Excel)
• Potrafią pracować w zespole
• Mile widziana znajomość przepisów prawa pracy (w szczególności Ustawę o zatrudnianiu pracowników tymczasowych)
• Mile widziane doświadczenie w administracji personalnej lub pracy biurowej