Specjalista ds. kadr i płac

Zakres pracy:

• Terminowe i prawidłowe naliczanie wynagrodzeń oraz świadczeń pracowniczych z tytułu umów o pracę i umów cywilno – prawnych,
• Sporządzanie dokumentacji związanej z wypłatą wynagrodzeń oraz jej archiwizacja,
• Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych,
• Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (GUS, US, ZUS, PFRON i inne) i terminowe przesyłanie wymaganych prawem dokumentów,
• Sporządzanie raportów i zestawień na potrzeby zarządu firmy,
• Współpraca z managerami oraz wsparcie pracowników firmy,

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, 
• Pracę w młodym, zgranym zespole, 
• Pracę w międzynarodowym środowisku, 
• Bogaty pakiet socjalny: prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie grupowe oraz pakiet Multisport, 
• Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
• Możliwość podniesienia kwalifikacji zawodowych. 

Wymagania:

• Min. 2 lata doświadczenia w obszarze kadrowo – płacowym,
• Wiedza z zakresu płacowo - podatkowego, znajomość przepisów ZUS, prawa pracy, prawa podatkowego,
• Umiejętność pracy pod presją czasu,
• Bardzo dobra organizacja pracy,
• Obsługa MS Office – w szczególności arkusz kalkulacyjny,
• Znajomość języka angielskiego, który pozwoli na swobodną komunikację,  
• Mile widziana znajomość programu Gratyfikant