Specjalista ds. Kadr i Płac do biura rachunkowego

Główny zakres obowiązków:

• sporządzanie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy
• prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej,
• naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac,
• sporządzanie dokumentów do ZUS, US, GUS, PFRON
• obsługa Płatnika

Twoje korzyści:

• stabilność zatrudnienia – zależy nam na budowaniu trwałych relacji
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenie w zależności od indywidualnej sytuacji kandydatki / kandydata oraz ich preferencji
• miła atmosfera w pracy oraz wsparcie pozostałych członków zespołu ciekawa praca wymagająca ciągłego rozwoju i dająca duża satysfakcję

Nasze oczekiwania:

• wykształcenie średnie kierunkowe lub ukończone kursy zawodowe
• znajomość obowiązujących przepisów kadrowo-płacowych,
• doświadczenia w pracy na stanowisku kadrowo-płacowym,
• dobra obsługa komputera w zakresie pakietów typu office, mail, internet
• mile widziane znajomość systemu RAKS SQL
• skrupulatność, dokładność oraz dobra organizacja pracy
• odpowiedzialność i uczciwość
• mile widziane doświadczenie w pracy w biurze rachunkowym